Vəzifə öhdəlikləri:

- Təlimlərə tələbin ölçülməsi və potensialın müəyyən olunması üçün araşdırmalar aparmaq;

- Yeni təlimçilər cəlb etmək, cari və yeni təlimləri təşkil etmək;

- Təlimçilərlə iş prosesini icra etmək;

- Təşkil olunan təlimlərin keyfiyyətini tənzimləmək.

Tələblər:

- 21-26 yaş

- Güclü diqqət və analitik qabiliyyət;

- Problem həlletmə bacarığı;

- Şəxsiyyətlərarası ünsiyyət bacarığı;

- Müstəqil və komanda ilə işləmək bacarığı;

- Qiymətləndirmə bacarığı;

- İngilis dili biliyi üstünlük hesab olunur.

İş şəraiti:

- İnnovativ və yeniliyə açıq gənc komanda;

- Öz ixtisasında peşəkar idarə heyəti;

- Yeni qurulan departamentdə qısa zamanda yüksəlmək potensialı

- Namizəddən asılı olaraq 500-800 AZN arasında dəyişən sabit əmək haqqı + iş performasından asılı olaraq bonus hesablanır. (Max bonus limiti: 2000 AZN)

Uyğun namizədlər cv-lərini mövzu hissəsində "Tələbənin dostu" yazmaqla cv@honours.academy mail adresinə göndərə bilərlər.